<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom">
	<channel>
		<language>cs</language>
		
				<atom:link href="https://hn.cz/?m=authorsRSS&amp;overview[aut_id]=12699070" rel="self" type="application/rss+xml" />

		<title>Články autora: Markéta Švedová | Hospodářské noviny (HN.cz)</title>
		<link>https://hn.cz/autori/marketa-svedova-12699070</link>
		<description>Články autora: Markéta Švedová</description>
		<image>
			<url>https://hn.cz/img/hn-ico.png</url>
			<title>Články autora: Markéta Švedová | Hospodářské noviny (HN.cz)</title>
			<link>https://hn.cz/autori/marketa-svedova-12699070</link>
			<width>144</width>
			<height>144</height>
			<description>HN.cz</description>
		</image>
		<pubDate>Tue, 07 Apr 2026 19:18:43 +0200</pubDate>

		
						<item>
			<title><![CDATA[Trainee programy: příliv talentů i nové energie]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-41939330-trainee-programy-priliv-talentu-i-nove-energie</link>
			<description><![CDATA[V průběhu přípravy trainee programu pro jednoho z našich klientů - výrobní a obchodní společnost - jsme se setkávali s rozdílnými postoji a očekáváním managementu. Objevovali jsme nová témata, nad kterými probíhaly mezi manažery jednotlivých...]]></description>
			<pubDate>Tue, 30 Mar 2010 00:00:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">2caf37f53fc2ddec3e99323340d06435-41939330</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Markéta Švedová]]></dc:creator>
			<dc:creator><![CDATA[Tereza Šulcová]]></dc:creator>
									</item>
				<item>
			<title><![CDATA[DESATERO při pohovoru]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-38038720-desatero-pri-pohovoru</link>
			<description><![CDATA[V minulém článku jsme se zaměřili na přípravu na pohovor a na nejčastěji kladené otázky. Nyní se se budeme věnovat pohovoru jako samotnému procesu a jeho průběhu.]]></description>
			<pubDate>Wed, 12 Aug 2009 10:27:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">3f31462c43cb9153bc1caad0ab12bd37-38038720</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Markéta Švedová]]></dc:creator>
									</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Na co se mě budou ptát při přijímacím pohovoru?]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-37875200-na-co-se-me-budou-ptat-pri-prijimacim-pohovoru</link>
			<description><![CDATA[Zaujali jste personálního konzultanta nebo potenciálního zaměstnavatele svým životopisem? Dostali jste pozvání na schůzku? Dobře se na osobní pohovor připravte. Jdete se představit osobně a máte jedinečnou, mnohdy i jedinou, příležitost uspět v...]]></description>
			<pubDate>Thu, 23 Jul 2009 10:26:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">33c1cd479aeaece6bc874b820c075e59-37875200</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Markéta Švedová]]></dc:creator>
									</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Kompetenční pohovor]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-37807650-kompetencni-pohovor</link>
			<description><![CDATA[Dostali jste pozvánku na osobní schůzku do personální společnosti nebo s personalistou potenciálního zaměstnavatele? Chystáte se na interview? Nebo přímo na "kompetenční pohovor"? ]]></description>
			<pubDate>Thu, 16 Jul 2009 16:23:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">9db7069a88139be095c3ea467c8f168d-37807650</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Markéta Švedová]]></dc:creator>
									</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Ztratil jsem práci – co teď?]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-37734790-ztratil-jsem-praci-co-ted</link>
			<description><![CDATA[Ztráta zaměstnání je pro většinu lidí velmi nepříjemnou zkušeností. Mnohdy přichází nečekaně a v nejméně vhodný okamžik. Člověk se snaží najít novou práci co nejdříve, ideálně tak, aby mohl pokračovat ve své praxi, aby si udržel dosaženou pozici a i...]]></description>
			<pubDate>Thu, 09 Jul 2009 13:11:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">7aab83392ff4f9027846d97caf4dedd1-37734790</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Markéta Švedová]]></dc:creator>
									</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Využití internetu k náboru v době krize]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-37668190-vyuziti-internetu-k-naboru-v-dobe-krize</link>
			<description><![CDATA[Internet v posledních letech připomíná přeplněnou dálnici lemovanou většími či menšími městy plnými lidí. Pokud se personalista rozhodne obsazovat volná místa pro svého zaměstnavatele prostřednictvím tohoto svobodného media, může se stát řidičem...]]></description>
			<pubDate>Thu, 02 Jul 2009 13:20:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">32a7d17ae3cf8a4a7407a4f883ad7054-37668190</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Markéta Švedová]]></dc:creator>
									</item>
				<item>
			<title><![CDATA["HEADHUNTING" – lovci lebek]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-37559950-headhunting-lovci-lebek</link>
			<description><![CDATA[Co si představujete pod pojmem "headhunting"? Vidíte maskovaného kanibala, jak se plíží za svou kořistí, aby ostrým kopím včas zasáhl a přinesl žádaný skalp? Doba pokročila...  ]]></description>
			<pubDate>Wed, 24 Jun 2009 15:21:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">375f7eb620e72af80e28a4090f217f6f-37559950</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Markéta Švedová]]></dc:creator>
									</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Nové cesty náboru zaměstnanců prostřednictvím sociálních sítí]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-37475370-nove-cesty-naboru-zamestnancu-prostrednictvim-socialnich-siti</link>
			<description><![CDATA[Sociální sítě jsou v poslední době všemi médii vyzdvihovaná dvě slova. Není dne, aby odněkud na člověka nevyskočil tu kritický, tu oslavný článek o sdružování lidí s podobnými zájmy či organizování všemožných akcí typu "vajíčkové revoluce" nebo...]]></description>
			<pubDate>Wed, 17 Jun 2009 14:23:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">56a2bf2780e223f44343c3095a3a5585-37475370</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Markéta Švedová]]></dc:creator>
									</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Jak změnit zaměstnání]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-37402560-jak-zmenit-zamestnani</link>
			<description><![CDATA[V současné době je otázka změny zaměstnání více než aktuální. Každý ji však vnímá jinak. Pro někoho je impulzem ke změně motivace jít za vyšším cílem, změnit obsah práce či najít jiné podmínky na pracovišti. ]]></description>
			<pubDate>Wed, 10 Jun 2009 13:43:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">08f4767baddd432de3da29d608fc1b73-37402560</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Markéta Švedová]]></dc:creator>
									</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Propustit či outplacement?]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-37323980-propustit-ci-outplacement</link>
			<description><![CDATA[S pojmem outplacement se v posledních měsících, kdy velké procento společností snižuje počty zaměstnanců,  setkáváme stále častěji. Co si pod pojmem outplacement, pro který v češtině nenajdeme odpovídající jednoslovný ekvivalent, můžeme představit? ]]></description>
			<pubDate>Wed, 03 Jun 2009 15:36:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">953d0dc6e5db1ea780c6a4f160d7e682-37323980</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Markéta Švedová]]></dc:creator>
									</item>



	</channel>
</rss>