<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom">
	<channel>
		<language>cs</language>
		


											<atom:link href="https://hn.cz/?m=tagsRSS&amp;overview[tag_id]=288985" rel="self" type="application/rss+xml" />

		<title>Téma: talent management | Hospodářské noviny (HN.cz)</title>
		<link>//hn.cz/tagy/talent-management-288985</link>
		<description>Články k tématu: talent management</description>
		<image>
			<url>https://hn.cz/img/hn-ico.png</url>
			<title>Téma: talent management | Hospodářské noviny (HN.cz)</title>
			<link>//hn.cz/tagy/talent-management-288985</link>
			<width>144</width>
			<height>144</height>
			<description>hn.cz</description>
		</image>
		<pubDate>Thu, 16 Apr 2026 19:56:41 +0200</pubDate>

				
		
						<item>
			<title><![CDATA[Talenty láká testování nových technologií]]></title>
			<link>https://archiv.hn.cz/c1-67734300-talenty-laka-testovani-novych-technologii</link>
			<description><![CDATA[Microsoft ve střední Evropě vede Američanka Michelle Simmonsová, matka tří dětí a milovnice Prahy. Říká, že cílem není najmout samé super IT specialisty, ale mít pracovní sílu různorodou – mladé, starší, ženy, muže, ajťáky i byznysové vizionáře,...]]></description>
			<pubDate>Wed, 14 May 2025 00:00:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">bcc9ac1ab2ba0fb0cdadd99cea37d334-67734300</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Zuzana Keményová]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/880/80454880/CfGyj0BxAi2RObdEMuq1wtFU5rPSk3mp/_B3_0703-original-5aa817.jpeg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[Osvojení si technologií je pro zaměstnance i kandidáty velmi atraktivní, vyvolává nadšení, říká v rozhovoru Michelle Simons, ředitelka Microsoft pro střední Evropu.]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Špičkovým ajťákům nestačí být v&nbsp;práci spokojení. Potřebují se angažovat, shodují se největší hráči v IT]]></title>
			<link>https://archiv.hn.cz/c1-67208000-spickovym-it-specialistum-nestaci-byt-v-praci-spokojeni-potrebuji-se-angazovat</link>
			<description><![CDATA[Málokterá situace může IT firmu tak ochromit jako nečekaný odchod talentovaného kolegy ke konkurenci. Ani zkušeným zaměstnavatelům se občas tento scénář nevyhne, a mnozí si proto lámou hlavu nad tím, jak této situaci předcházet a udržet si ty...]]></description>
			<pubDate>Wed, 24 May 2023 00:00:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">a7b8fe86fdc9415ea6d9d562320b0ce9-67208000</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Anežka Hesová]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/30/78491030/dBhVrRAKQSUjWq0n3lO5tcMTpgF2NI8o/Unicorn-foto-1_1_.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[Měníme svět. Talentovaní IT specialisté především potřebují být součástí smysluplných projektů.]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Nechceme talenty hledat, ale vychovávat]]></title>
			<link>https://archiv.hn.cz/c1-67205010-nechceme-talenty-hledat-ale-vychovavat</link>
			<description><![CDATA[Boj o špičkové zaměstnance se odehrává při náboru i po letech úspěšné spolupráce. Podle odborníků v něm vítězí firmy, které umí předvídat a pružně se přizpůsobit.]]></description>
			<pubDate>Wed, 17 May 2023 00:00:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">245e95a88d2ad71d7d672259361acc9f-67205010</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Anežka Hesová]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/620/78406620/idoFOCx14H72QARjlDryVnfqmuTWgJNK/shutterstock_287328185.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[Nedostatek talentů na trhu práce souvisí s nízkou nezaměstnaností v Česku.]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA["Je ale ovlivněn i demografickou situací, protože populace stárne a na trh vstupují slabší ročníky. Další příčinou je i odliv talentů do zahraničí," říká mluvčí společnosti Randstad Petr Douda.]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Co řeší lídři byznysu? Nové technologie, inovace a lov talentů]]></title>
			<link>https://archiv.hn.cz/c1-66129670-co-resi-lidri-byznysu-nove-technologie-inovace-a-lov-talentu</link>
			<description><![CDATA[Hospodářské noviny jsou mediálním partnerem konference HR Meeting, kde vystoupí inspirativní manažeři úspěšných firem. Zeptali jsme se jich, jací lidé jsou třeba pro inovace, jak se změní práce v jejich oboru a čeho za svou kariéru nejvíce litují....]]></description>
			<pubDate>Mon, 07 May 2018 00:00:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">d8ae45d2510e314673641c7a75471b2a-66129670</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Kristýna Dlasková]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/700/71417700/remGCWHtniPFL7QyV3wTARUhNfblu5Sa/jarvis_5aec8d83498e2b61ef457ce3.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[Stanislav Gálik je výkonným ředitelem pro inovace v AAA Auto.]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Editorial]]></title>
			<link>https://archiv.hn.cz/c1-65525530-editorial</link>
			<description><![CDATA[Vážené čtenářky, vážení čtenáři, od konce krize je letos snad nejvíc cítit hlad firem po schopných mladých lidech. A těch je na trhu stále větší nedostatek. Už dávno neplatí, že vysokoškoláci chodí do firem prosit o práci. Opravdu nadaní mladí lidé...]]></description>
			<pubDate>Thu, 24 Nov 2016 00:00:00 +0100</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">2d21151b908a5fbb3ba87608798fa9b6-65525530</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Zuzana Keményová]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/900/66347900/P4D9qLJMdCe7WzcGoHfbQpIrhaxymARE/jarvis_5832ee1c498e2b985fe2d0a6.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[Zuzana Keményová]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[15 zlatých pravidel, jak do firmy nalákat talenty a udržet si je]]></title>
			<link>https://archiv.hn.cz/c1-64842790-15-zlatych-pravidel-jak-do-firmy-nalakat-talenty-a-udrzet-si-je</link>
			<description><![CDATA[Každá firma, byť s jedním zaměstnancem, by měla pracovat na své pověsti. Její pozitivní vnímání působí jako magnet na nové kandidáty. Jak ale přitáhnout ty nejlepší z nich? Poradíme, jak být "sexy" zaměstnavatelem pro mladé talenty a nedat jim...]]></description>
			<pubDate>Wed, 11 Nov 2015 00:00:00 +0100</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">2785ec4804979b951accdfb0bb61c7a5-64842790</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Veronika Kudrnová]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/660/62343660/n0HijsUxGaNp5ckMFl2t4Sq3QAIKgJTL/jarvis_563cc694e4b0761265ead33b.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[Velmi důležitým kritériem pro české studenty je mít přátelské pracovní prostředí.]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Firmy otevřené vůči absolventům jsou žádané. Ti se neváhají za místem stěhovat]]></title>
			<link>https://byznys.hn.cz/c1-64504960-firmy-otevrene-vuci-absolventum-jsou-zadane-ti-se-nevahaji-za-mistem-stehovat</link>
			<description><![CDATA[V pohádkách chodil Honza na zkušenou do světa. Dnešní generace absolventů vysokých škol si z tradičních příběhů vzala ponaučení. Za prací je ochotna se stěhovat na jiný kontinent polovina současných mladých. V žebříčku nejoblíbenějších...]]></description>
			<pubDate>Tue, 25 Aug 2015 08:34:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">a78868d9cd5a83a409e377f549c760a7-64504960</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Kristýna Dlasková]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/350/51581350/84RIHro9AdflmpSkbEc6uWUit2eBhjzy/shutterstock_71705836.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[mladý talentovaný absolvent]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Z rakouského systému vzdělávání by si Česko mělo vzít příklad, říká personalistka]]></title>
			<link>https://byznys.hn.cz/c1-64240070-z-rakouskeho-systemu-vzdelavani-by-si-cesko-melo-vzit-priklad-rika-personalistka</link>
			<description><![CDATA[Rodinná společnost Gebrüder Weiss podniká v oboru přepravy už více než pět set let, přežila různé války i hospodářské krize, jejích služeb v průběhu dlouhé historie využívaly i známé osobnosti. Kdysi například stěhovala svršky J. W. Goethemu....]]></description>
			<pubDate>Mon, 29 Jun 2015 08:30:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">5614b0ca782ce815d2b2c1e981da3d51-64240070</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Alena Kazdová]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/950/60625950/UTCawxpbVkiOrl195qLWQsecS7Ff24AI/13_15_amavet-2.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[13_15_amavet-2.jpg]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Když umíte používat sociální sítě, noví zaměstnanci sami klepou na dveře, říká expert]]></title>
			<link>https://archiv.hn.cz/c1-63845420-kdyz-umite-pouzivat-socialni-site-novi-zamestnanci-sami-klepou-na-dvere-rika-expert</link>
			<description><![CDATA[Skvělé firmy se skvělou nabídkou budou mít v budoucnu šanci zaujmout špičkové kandidáty. Velkou roli bude hrát i sociální prostředí, tedy dobrý šéf a fajn kolegové. Sociální sítě: skvělý nástroj, pokud se dobře uchopí, nudný prostředek, když se...]]></description>
			<pubDate>Mon, 13 Apr 2015 00:00:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">c134d7dedd0d8bf0e4f352098cf39c2f-63845420</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Zuzana Keményová]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/20/59449020/Me2D3uUyToHN4BWQLKbCrcfjplnGvP1I/jarvis_5527d372e4b0336d5f770044.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[Pavel Plachý spoluzaložil agenturu Flow-r v roce 2013. Sídlí v pražském Karlíně.]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Šance pro mladé Čechy: OSN hledá IT odborníky, ekonomy i fotografy]]></title>
			<link>https://byznys.hn.cz/c1-62453800-sance-pro-mlade-cechy-osn-hleda-it-odborniky-ekonomy-i-fotografy</link>
			<description><![CDATA[OSN hledá mladé profesionály, například IT odborníky, ekonomy, ale i fotografy. Musí jim být méně než 32 let, musí umět anglicky nebo francouzsky a mít alespoň bakalářské vzdělání. Češi se do programu pro mladé talenty mohli hlásit naposledy před...]]></description>
			<pubDate>Thu, 03 Jul 2014 11:26:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">789fb4219a0e4479cd1bf1d29c631372-62453800</guid>
			<dc:creator><![CDATA[pep]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/50/31243050/astv3458B7GHJMOjk6PQWbdghr0SU29m/absolventi.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[OSN nabízí příležitost mladým talentům.]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[Ilustrační foto]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Irena Prášilová přichází do MSD IT Global Innovation Center]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-62437550-irena-prasilova-prichazi-do-msd-it-global-innovation-center</link>
			<description><![CDATA[Mezinárodní manažerský tým MSD IT Global Innovation Center posílila Irena Prášilová. Jejím úkolem je nastartování operativy a vyhledávání nových talentů pro toto IT centrum specializované na farmaceutický průmysl.]]></description>
			<pubDate>Tue, 01 Jul 2014 08:00:00 +0200</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">2f34fccd6b7514fc687dfba9e7194814-62437550</guid>
			<dc:creator><![CDATA[-rkp-]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/190/55017190/NWH2yz14KtlgahvjUDemB3xbkfPEMAwn/foto_irena_prasilova.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[Irena Prášilová, ředitelka Business Operations v MSD IT Global Innovation Center]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Chybí správné dovednosti]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-61155510-chybi-spravne-dovednosti</link>
			<description><![CDATA[18 ze 30 nejsilnějších ekonomik se potýká s  nedostatkem dovedností, zatímco míra nezaměstnanosti a počty nezaplněných pracovních míst rostou. Na mnoha trzích  dostupné pracovní síly nesplňují požadavky na dovednosti, které  zaměstnavatelé mají.]]></description>
			<pubDate>Tue, 05 Nov 2013 13:12:00 +0100</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">2d994ddcea80ab79760ad94ab6b38141-61155510</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Lenka Smrčková]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/50/48387050/620CEildvVbDsO8pweTmMtjPa5LKRqcz/klavesnice-zemekoule-ilu-250x450.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[klavesnice zemekoule ilu 250x450]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Prosperující podnik musí být veden vzdělanými manažery a potřebuje loajální výkonné zaměstnance]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-59378440-spravny-sef-se-musi-obklopit-spravnymi-lidmi</link>
			<description><![CDATA[Správný šéf by si měl uvědomit, čím jsou členové týmu po pracovní stránce přínosní, čím jsou důležití, a zapomenout na vlastní sympatie a antipatie.]]></description>
			<pubDate>Thu, 28 Feb 2013 08:00:00 +0100</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">8fec92c86442f077a2935ffad75aa43f-59378440</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Věra Hudečková]]></dc:creator>
			<dc:creator><![CDATA[Lucie Marková]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/610/45630610/9TnBVfAHD7aoyKumC4PzbE5IxvROc2JG/KAR_01_13_22-23_Sprvn_f-1.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[Každý jsme jiní - ilsutrace.]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[]]></media:description>
			</media:content>		</item>
				<item>
			<title><![CDATA[Moudré vedení firmy se snaží předcházet nedostatku kvalifikovaných pracovníků rozvojem talentů]]></title>
			<link>https://hn.cz/c1-59377170-vyuzit-dovednosti-dat-prostor-pro-rust</link>
			<description><![CDATA[Rozvoj celosvětové výroby se mění v soupeření o talenty. V tomto duchu se nese loňská zpráva "Budoucnost výroby: příležitosti motorem ekonomického růstu", kterou vydalo Světové ekonomické fórum ve spolupráci se společností Deloitte.]]></description>
			<pubDate>Mon, 25 Feb 2013 08:00:00 +0100</pubDate>
			<guid isPermaLink="false">6f3388b8a0ba640b77af09dac57596d8-59377170</guid>
			<dc:creator><![CDATA[Zdena Bočarova]]></dc:creator>
							<media:content url="https://img.ihned.cz/attachment.php/220/43593220/r1JmQuH4UDid6CRehyVaTcg8GpBq5xlt/215_25-otvrk-1.jpg" type="image/jpeg" medium="image" width="600" height="338">
				<media:title type="html"><![CDATA[Zkušenosti]]></media:title>
				<media:description type="html"><![CDATA[Mladé talenty se v trainee programech běžně setkávají s nejvyššími manažery firem, od nichž mohou získat cenné zkušenosti.]]></media:description>
			</media:content>		</item>

	</channel>
</rss>