Právní úprava práce
Dnešní doba klade na zaměstnavatele zvýšené nároky, pokud jde o realizaci různých opatření vedoucích ke snižování nákladů a zvyšování...
29. 3. 2012 ▪ 7 min. čtení
Pracovní právo
Právní úprava práce z domova - díl 2.: Jak řešit bezpečnost práce a náhrady nákladů?
Podle čeho se hodnotí u home office rizikovost pracovní prostředí?Jak má firma řešit platby zaměstnance například za používání telefonu nebo...
8. 8. 2012 ▪ 4 min. čtení
Pracovní právo
Právní úprava práce z domova - díl 1.: Kde je místo výkonu a jak dlouho?
Jedním ze způsobů, jak snižovat náklady a zvyšovat flexibilitu pracovní síly je i zavádění alternativních způsobů organizace práce, jakým je...
8. 8. 2012 ▪ 5 min. čtení
Pracovní právo
Chcete umožnit svým pracovníků práci z domova? Vysvětlíme vám, na co byste měli pamatovat
Dnešní doba klade na zaměstnavatele zvýšené nároky, pokud jde o realizaci různých opatření vedoucích ke snižování nákladů a zvyšování...
28. 8. 2012 ▪ 7 min. čtení
Právní úprava práce z domova - home office
Dnešní doba klade na zaměstnavatele zvýšené nároky, pokud jde o realizaci různých opatření vedoucích ke snižování nákladů a zvyšování...
22. 3. 2012 ▪ 7 min. čtení
Vyslání českého zaměstnance k zaměstnavateli do členského státu EU
Protože Německo je typickou zemí, do které čeští zaměstnavatelé vysílají své zaměstnance, zaměřuje se tento příspěvek na konkrétní podmínky...
30. 9. 2010 ▪ 8 min. čtení
Zaměstnávání cizince z nečlenského státu EU: Co musí zaměstnavatel splnit ?
V tomto a dalších vydáních HRM přinesou odborníci na otázky volného pohybu pracovníků stručný návod, jak řešit některá úskalí při přeshraničním...
29. 7. 2010 ▪ 7 min. čtení