Kdy nastal čas na změnu zaměstnání
Máte pocit, že nejste na stávajícím místě doceněni? Někdy je čas na změnu. Poznejte, že právě teď nastal.
26. 6. 2019 ▪ 4 min. čtení
KOMENTÁŘ: Nebojte se padesátníků, chytře je využijte
Přijde mi, že v Česku přetrvává trend zaměstnávání mladých lidí. Když se hledá někdo zkušený, tak chce hodně firem "pětadvacátníka s desetiletou...
9. 3. 2013 ▪ 2 min. čtení
Jste bez práce? Berte to jako výzvu
V dnešní turbulentní době je změna na pořádku dne. Firmy krachují či omezují provoz, přesouvají svá působiště nebo ruší pobočky a ponechávají...
23. 11. 2012 ▪ 5 min. čtení
Hledání zaměstnance může trvat jen hodiny
Dobrých lidí není nikdy dost. Proč tedy výběrová řízení trvají týdny, měsíce? Jednou jsem zažila řízení, které trvalo dokonce rok a půl. Mám...
18. 10. 2012 ▪ 2 min. čtení
Rekvalifikace v době krize
Celosvětová krize zasáhla každé odvětví, i když v různé míře. Řadu lidí připravila o práci, současní zaměstnanci se o svá místa mohou obávat. Má...
18. 6. 2009 ▪ 7 min. čtení
Krize – a jak dál?
Rok 2009 byl ve jménu radikálních škrtů, propouštění a snižování nákladů firem, které se stalo zaklínadlem fungujícím proti globální ekonomické...
17. 12. 2009 ▪ 4 min. čtení
Bilancujeme rok 2009 a vyhlížíme do roku 2010
Letošní rok byl jedním z nejtěžších pro uchazeče, kteří si hledali práci. O jednu pozici usilovalo až několik desítek uchazečů.
10. 12. 2009 ▪ 4 min. čtení
Koučink - nová filozofie v řízení lidí
Kariérové koučování jako takové existuje již delší dobu, ale dlouho se nepojmenovávalo jako samostatná metoda.
24. 11. 2009 ▪ 7 min. čtení
Firemní kultura aneb jiný kraj - jiný mrav
Nemám ráda generalizaci, avšak při srovnávání firemních kultur různých společností se jí nevyhneme. Za dobu obsazování manažerských pozic pro...
16. 11. 2009 ▪ 5 min. čtení
Nebojte se assesment centra!
Hledáte nové zaměstnání, reagujete na inzerát a pošlete životopis. Za několik dní se vám ozve personalista dané firmy a pozve vás na pohovor....
23. 10. 2009 ▪ 4 min. čtení
Vysokoškolské vzdělání versus praktické zkušenosti
Na začátku devadesátých let, kdy se asi český trh transformoval nejdynamičtěji, jsem zaznamenala, že firmy často upřednostňovaly vysokoškolské...
13. 10. 2009 ▪ 4 min. čtení
Jak krize zacvičila s platy aneb jak budou vypadat platy po krizi
Nejhorší variantou, z pohledu zaměstnance, byla v krizi ztráta zaměstnání. Dalším z řešení, jak se firmy snažily vyrovnat s ekonomickou krizí,...
23. 9. 2009 ▪ 3 min. čtení
Co nám krize dala a vzala
Celosvětová krize je podle světových ekonomů na ústupu, je tedy pomalu na čase shrnout, co nám vlastně přinesla negativního a pozitivního....
18. 9. 2009 ▪ 5 min. čtení
Rodina a kariéra – může to žena vůbec skloubit?
Čím dál více žen se chce realizovat nejen v roli matek, ale ve svém zaměstnání či jako podnikatelky.
10. 7. 2009 ▪ 5 min. čtení
Částečné pracovní úvazky a práce z domova – lék na krizi?
V článku v červnovém magazínu HN Kariéra Speciál jsem se věnovala tématu rekvalifikace a jejích přínosů v době ekonomické krize a rostoucí...
3. 7. 2009 ▪ 6 min. čtení
Propouštění v krizi – je opravdu promyšlené?
Řada firem se potýká s celosvětovou ekonomickou krizí, snaží se všemožně snižovat náklady a zefektivnit fungování firem.
26. 6. 2009 ▪ 5 min. čtení
Celosvětová krize je silný argument
Současná ekonomická situace mění zaběhlá pravidla a stereotypy jak pro společnosti, tak pro individuální pracovníky. Ještě začátkem loňského...
17. 6. 2009 ▪ 4 min. čtení
Kdo něco chce, musí také umět
Na personální agentury a poradenské společnosti se často obracejí jednak mladí lidé, kteří shánějí první místo, ale i manažeři, kteří o svůj...
1. 11. 2004 ▪ 5 min. čtení
Kdo něco chce, musí také umět
Na personální agentury a poradenské společnosti se často obracejí jednak mladí lidé, kteří shánějí první místo, ale i manažeři, kteří o svůj...
1. 11. 2004 ▪ 5 min. čtení
Kdo něco chce, musí také umět
Na personální agentury a poradenské společnosti se často obracejí jednak mladí lidé, kteří shánějí první místo, ale i manažeři, kteří o svůj...
1. 11. 2004 ▪ 5 min. čtení