O tom, kdo je povinen hradit náklady na vstupní lékařskou prohlídku, právní předpisy výslovně nehovoří. Odpověď lze ale odvodit z následujících ustanovení. Zaměstnavatel je dle § 101 odst. 6 zákoníku práce povinen hradit náklady spojené se zajištěním bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. Zákoník zároveň zakazuje přenášet tyto náklady přímo i nepřímo na zaměstnance. Pod zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při práci spadá i zajištění pracovnělékařské péče, tedy i vstupních lékařských prohlídek.
Dále pak ust. § 15 odst. 9 zákona č. 48/1997 Sb. o veřejném zdravotním pojištění, v platném znění, stanoví, že se ze zdravotního pojištění nehradí vyšetření, prohlídky a jiné výkony provedené v osobním zájmu a na žádost fyzických osob nebo v zájmu a na žádost právnických osob, jejichž cílem není zachovat nebo zlepšit zdravotní stav pojištěnce. Náklady na vstupní prohlídku hradí dle smyslu tohoto zákona ten, kdo o ní požádal, tedy ten, v jehož zájmu má být vykonána. Vzhledem k tomu, že povinnost zajistit, aby se zaměstnanec před uzavřením pracovní smlouvy podrobil vstupní lékařské prohlídce, má zaměstnavatel, dá se usuzovat, že prohlídka je vykonávána v zájmu zaměstnavatele, který jejím provedením splňuje svoji zákonnou povinnost.
Ze shora uvedeného lze dovodit, že náklady na vstupní lékařskou prohlídku nese jednoznačně zaměstnavatel.
Tento článek máteje zdarma. Když si předplatíte HN, budete moci číst všechny naše články nejen na vašem aktuálním připojení. Vaše předplatné brzy skončí. Předplaťte si HN a můžete i nadále číst všechny naše články. Nyní první 2 měsíce jen za 40 Kč.
- Veškerý obsah HN.cz
- Možnost kdykoliv zrušit
- Odemykejte obsah pro přátele
- Ukládejte si články na později
- Všechny články v audioverzi + playlist
