Interní komunikace ve firmě je často opomíjeným manažerským nástrojem, přestože mnoho studií již prokázalo, že interní komunikace ovlivňuje pracovní postoje a výkon zaměstnanců a tím výkonnost celé organizace.
V roce 2010 proběhl v 31 evropských státech včetně ČR výzkum týkající se mj. postavení interní komunikace ve firmách. Tato studie Evropské agentury pro bezpečnost a ochranu zdraví při práci (ESENER) bohužel potvrdila špatnou úroveň komunikace v českých firmách.
Přidejte si Hospodářské noviny
mezi své oblíbené tituly
na Google zprávách.



