Způsoby, jakými organizace využívají informační sítě, se pohybují od umístění popisu pracovního místa na internet, přes umístění nabídky na komerční stránky a elektronické komunikace s uchazeči o práci, až po vývoj interaktivního websitu. Uchazeči mohou také vyplnit elektronickou podobu formuláře životopisu a podstoupit elektronické testování. Podívejme se tedy na jednotlivé činnosti: inzerování, elektronická komunikace a třídění kandidátů.

Zbývá vám ještě 90 % článku
Číst dál za 40 Kč na první dva měsíce
Nebo zkuste předplatné bez reklam a s mobilní aplikací za 80 Kč.
Máte již předplatné? Přihlaste se