Filip Šanda působí v Raiffeisenbank od roku 2006, kde postupně prošel několik pozic v personálním oddělení banky, poslední dva roky pracoval jako Head of HR Business Partners a poslední rok jako zástupce HR ředitele. Před nástupem do Raiffeisenbank pracoval Filip Šanda mimo jiné jako vedoucí divize HR, Legal & Administration ve společnosti Grafton Recruitment nebo v oblasti obchodování na devizových trzích.

Zbývá vám ještě 60 % článku
Předplatné bez reklam první 2 měsíce za 80 Kč
  • Veškerý obsah HN.cz
  • Mobilní aplikace
  • Bez reklam
  • Odemykejte obsah pro přátele
  • Články v audioverzi + playlist
  • Možnost kdykoliv zrušit
Máte již předplatné? Přihlásit se